台风公司放假一天算全勤吗?

台风公司放假一天是否算全勤,需依公司章程而定。法律依据方面,《劳动合同法》无明文规定,全勤判定主要依据公司章程。若不遵循,可能影响员工全勤奖励或工资。
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台风放假算全勤否:1. 如公司有明文规定,按规定执行;2. 若无明文规定,与人事协商,争取算全勤;3. 若协商不成,可考虑法律途径维护权益。
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处理此问题常见方式为:首先查阅公司关于全勤的定义规定,其次与人事沟通确认。若规定不明确,可争取有利于员工的解释。选择方式时,应考虑公司惯例及员工利益。
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