律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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非机动车左转弯与机动车相撞怎么处理
非机动车左转与机动车相撞，需根据责任判定处理。依据《道路交通安全法》，事故责任依据当事人过错程度划分，全责、主责、同责、次责或无责。未及时处理可能导致权益受损，如赔偿无法落实。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理此类事故，常见方式有协商、调解、诉讼。双方可先尝试协商，协商不成可申请交警调解或向法院提起诉讼，根据事故责任认定和赔偿项目选择最佳方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免
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07/17
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某某购物后如何退货
拼多多购物后可依法退货。依据《消费者权益保护法》，商品应完好退回，经营者需在收到商品后七日内退款。若不及时处理，可能导致消费者权益受损，如退款延迟、商品无法退回等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 拼多多购物退货常见方式有协商退货和投诉退货。建议先与商家协商，协商无果可向平台或消协投诉，根据具体情况选择合适方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 拼多多退货需分情况
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07/17
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账号交易被骗2000元，可以报警立案吗？
可以报警立案。依据《中华人民共和国刑法》，诈骗公私财物数额较大的可立案，若不及时处理，可能导致损失无法追回，且骗子可能继续行骗。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为报警并收集证据。若金额达到立案标准，选择报警；同时，无论金额大小，都应收集并保存好相关证据，以便后续处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可以报警。操作如下：1.立即报警，向警方详细说明被
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同学造谣辱骂我，我打了他算犯法吗？
打人犯法，不能以暴力回应辱骂。依据《治安管理处罚法》等，打人可能面临治安处罚或刑事追责。严重情况下，可能造成轻伤，面临三年以下有期徒刑等刑罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 打人犯法。应对方式：1.保持冷静，收集证据，如录音、视频等；2.报警，让警方介入调查，依据《治安管理处罚法》处理；3.若构成轻伤，对方需承担刑事责任，可提起刑事诉讼；4.同时，可考虑提起民事诉讼，要求赔偿损失和恢复名誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555
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被骗了几天后联系不上对方，如何处理？
被骗后应立即报警处理。根据《中华人民共和国刑法》等，诈骗属犯罪行为。若不及时报警，可能导致证据丢失，难以追回损失，甚至让骗子逍遥法外。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 被骗后应报警。具体操作：1.立即拨打110，说明被骗情况；2.若知对方信息，可至派出所报案，提交证据；3.不知对方信息时，可向网络安全监察部门求助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 被骗后可报警或报
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未婚先孕男方赔多少钱
未婚先孕男方赔偿需协商，无法律强制规定。依据《民法典》公平原则，女方可要求男方补偿堕胎费、营养费等损失，若不及时处理可能导致女方身心健康受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 未婚先孕赔偿需协商。具体操作：1. 双方友好协商，确定补偿金额和方式；2. 若协商无果，可寻求律师或调解机构帮助；3. 必要时，向法院提起诉讼，根据《民法典》请求法院公正裁决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，
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工伤老板不给医药费打110管用吗
打110不管用，应向劳动部门投诉申请强制工伤赔偿。依据《工伤保险条例》等，工伤老板应支付医药费。不及时处理，可能导致伤者无法及时获得救治，权益受损，甚至面临经济困难。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式是向劳动部门投诉或申请工伤认定。选择时，应优先考虑工伤认定的正式途径，以确保权益得到法律保障；若对认定结果有异议，可依法申请行政复议或诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，
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07/17
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员工在休假期间受伤算工伤吗
员工休假期间受伤一般不算工伤。依据《工伤保险条例》，工伤需满足特定条件，如工作时间、工作场所、工作原因等。休假期间非工作时间，通常不符工伤认定。若未及时处理，可能影响员工权益保护及企业责任明确。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 员工休假受伤处理方式多样。常见有申请工伤认定、协商赔偿或诉讼。应根据受伤情况、责任归属及法律规定选择处理方式。若确非工伤，可协商或诉讼解决赔偿问题。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123
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当天签的合同内容有2000元违约金当天辞职需要赔付吗
当天签合同后辞职，违约金是否赔付需视情况。依据《劳动合同法》，若合同有约定且未提前通知，可能需赔付。不及时处理，可能影响个人信用及后续就业。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理违约金问题，方式有协商、法律途径等。应先与雇主沟通，看是否能免除；若不行，再考虑法律途径，如咨询律师或申请劳动仲裁，根据《劳动合同法》维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 辞职违约金