是否可以退休，退休金是多少？

退休年龄及退休金需依据具体情况判断。分析：是否能退休主要取决于您所从事的工作性质、所在地区及单位规定，以及是否满足国家或地方关于退休年龄的法定要求。大多数国家设定了正常退休年龄，但特定行业或职业可能有特殊规定。退休金数额则与您的缴费年限、缴费基数、个人账户余额及当地退休金计算公式相关。提醒：若您已达到法定退休年龄但单位未予办理退休手续，或退休金数额与您预期有较大出入，可能表明存在权益受损情况，应及时咨询专业人士。
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处理方式：从法律角度，处理退休及退休金问题主要有以下几种方式：1）查阅相关法律法规及政策文件，了解退休年龄及退休金计算标准；2）与单位人力资源部门沟通，确认个人退休资格及退休金数额；3）若单位处理不当，可向当地劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁；4）必要时，寻求律师帮助，通过法律途径维护自身权益。选择建议：根据问题性质及严重程度，可先尝试与单位沟通解决；若沟通无果，再考虑向政府部门投诉或寻求法律帮助。
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具体操作：1）若您从事普通职业，可查阅《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》等相关规定，确认退休年龄；若为特殊工种，还需参考行业规定。2）与单位人力资源部门沟通时，准备个人工作档案、社保缴费记录等材料，以便准确核算退休金。3）向劳动监察部门投诉时，需提交书面投诉材料，详细说明问题，并提供相关证据。4）提起劳动仲裁时，需按照仲裁机构要求准备仲裁申请书、证据材料等，并按时参加仲裁庭审。5）寻求律师帮助时，应详细说明情况，听取律师建议，并配合律师收集证据、准备诉讼材料。