打了某某要求休学是否合法？

学校因打唇钉和舌钉要求休学可能不合法。从法律角度看，学生有权自主决定个人外观，只要不影响学习和他人。学校规定应基于教育目的，若规定过于严苛且无法律依据，则可能侵犯学生受教育权。若学校强制休学，且未提供合理依据，问题较严重，应及时寻求法律援助。
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从法律角度，针对不同情况，处理方式具体操作如下：1.若学校规定明确禁止打唇钉和舌钉，且该规定与法律法规不冲突，学生应遵守。但如规定过于严苛，学生可与学校沟通表达意见，寻求合理解决方案。2.若学校规定模糊或无法律依据，学生可收集相关证据，如学校规章制度、法律法规等，向学校提出申诉，要求撤销不合理要求。3.若申诉无果，且认为学校行为侵犯个人权益，学生可咨询律师，准备法律文件，向法院提起诉讼，要求学校赔偿损失并撤销不合理规定。在整个过程中，保持冷静，理性维权，避免冲突升级。
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从法律角度，处理此问题常见方式有：与学校沟通、申诉、法律途径。首先尝试与学校沟通理解其规定背后的原因，若沟通无果，可向学校上级管理部门或教育部门申诉。若申诉仍无法解决，且认为学校行为违反法律，可考虑通过法律途径维护自身权益。选择处理方式时，需评估各方式的效果、成本及可能的影响。